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涨工资是好事。
这也是李红兵积极参加考核的主要目的。
三十五万已经不少了，差不多比之前的学徒工资，足足翻了一倍。
自己现在只是个初级炊事员，总不能奢望自己的工资，跟自己师父郭友忠一样高。
先迈出这一步，以后再想要获得考核和晋升的机会，就容易多了。
眼下从蹭勺的学徒到切配厨师，相当于是转正。
只是象徵性的进行询问，见李红兵没有意见，谷建良便不再多言，继续关注其他参加考核的学徒情况。
让他感到无奈的是。
参加考核的学徒占了一半，可最后达到初级炊事员水平的，除了李红兵以外，只有一个。
同样也是后厨某个大师傅的徒弟。
谷建良很失望，也感到了自己的责任重大。
他决定接下来找时间，专门跟后厨这些大师傅好好谈谈，做做他们的思想工作，让他们不要藏私，多收一些徒弟，注重对后厨这些年轻人的培养。
传承得跟上啊！
随着最后这一波考核结束，整个丰泽园的人事和工资体系调整，基本就结束了。
除了李红兵和通过初级炊事员考核的另一个学徒，其他学徒的工作内容和工资，基本和原来维持不变。
谷建良给了机会，可惜他们没能抓住。
下班前。
李红兵拿到了自己的新工作证。
依旧是一个红色的小本本。
内页贴了李红兵的黑白照片，上面加盖了丰泽园饭庄的企业公章。
具体信息包括名字丶性别和年龄，还有籍贯和住址，以及工作单位丶初级炊事员的职业评级和负责的具体岗位，最后是发证日期和发证人的签字盖章。
除了印章，都是手写的内容，照片则是之前加入丰泽园的留底，倒不用另外准备。
「红兵哥，你今天可真厉害！」
看到李红兵新工作证上的初级炊事员评级，吴军眼里充满了羡慕和崇拜，却又忍不住失落和沮丧道：「真羡慕你，咱们俩同一天进来，你现在都通过初级炊事员的考核了，我还是个普通学徒……」
吴军的落差太大了。
尽管知道李红兵一直领先自己，一直比自己厉害。
可看到他今天在所有人面前一鸣惊人，甚至一举拿下了初级炊事员的考核，要说吴军的心里没有落差和不平衡，那是不可能的。
李红兵见状，没好气的拍了下吴军的脑袋，安慰道：「急什麽，你比我还小两岁，将来有的是机会。」
「真的吗？」
吴军抬起头，忍不住期待的看向了李红兵。
只不过。
他眼里刚升起来的希望，很快又落了下来，郁闷道：「红兵哥，你就别安慰我了，我知道我没你那个本事。」
吴军也不傻。
哪能个个都是李红兵。
他要是李红兵的悟性和天赋，早就被后厨的其他大师傅看上，像李红兵一样，被收为徒弟了。
「你要是肯干，也想像我一样，你就得不怕辛苦，现在就去找谷经理，主动申请去蹭勺。」
李红兵给吴军指了条明路。
自己现在转为切配，原本蹭勺的活就没人干了，肯定需要重新找人顶上。
这对于吴军来说，是个机会。
想要学本事，蹭勺是必不可少的一个步骤。
只要吴军肯付出，完全可以复制他的「成功」之路。
关键谷建良现在主导丰泽园的经营和管理，已经大刀阔斧的进行了改諽，接下来肯定会注重新一代后厨团队的培养，从他今天的举动中，李红兵就已经看出他有这方面的意图。
在这样的情况下，吴军主动去找谷建良请缨，就已经比别人快了一步，提前挂上号。
只是吴军之前对蹭勺那麽抗拒，李红兵也不确定他愿不愿意这样做，或者能不能坚持下来。
「红兵哥，我听你的！」
面对李红兵的提议，吴军暗暗咬牙，下了个决心。
之前他怕苦怕累，但现在李红兵进步这麽大，两人的距离仿佛一下子被拉开了许多。
这种感觉，让吴军很难受。
而且李红兵的「成功」，就是摆在眼前很好的一个例子，已经给他做了一个很好的示范，跟着他之前的脚步走，绝对不会错。
随着吴军离开，早已留意这边情况的郭友忠走过来，忽然问道：「你就这麽看好他？」
当初收徒李红兵之前，郭友忠自然也关注过同一批进来的其他学徒，可惜除了李红兵，他都没有看上眼的，也包括刚刚的吴军。
不说别的，光是吃苦和做事的态度上，吴军就差了李红兵不知道多少。
「师父，我看不看好不重要，但如果他能坚持下去，不会是什麽坏事。」
李红兵知道郭友忠的意思，当即解释道：「吴