第八章族学烂摊？看我绩效改革！

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    第八章族学烂摊？看我绩效改革！(第1/2页)
    族会那天，气氛那叫一个微妙。
    族长林富贵端坐主位。
    他捋着胡子，摆出一副“我为家族操碎了心”的沉重表情。
    “诸位，”他清了清嗓子，目光“关切”地投向林闲，“三弟如今是秀才公，才学德行，有目共睹。眼下族学一事，着实令人忧心啊！年年耗费族产巨万，却教不出几个像样的童生！长此以往，我林家文脉堪忧啊！”
    他顿了顿，图穷匕见：“为兄思来想去，此重任，非三弟这般大才不能担当！三弟，为了家族未来，你可不能推辞啊！”
    这话一出，台下不少族人心里都明镜似的：族长这是把一块烫手山芋，硬塞给三爷了！和夜校小打小闹不同，族学就是个无底洞！
    请先生要钱，修缮学堂要钱，补贴学子还要钱，关键是花了钱还不见效，谁接谁倒霉。
    林耀祖在底下差点笑出声，赶紧低头掩饰，心里暗爽：“老东西，看你这次怎么死！搞不好你那点卖手绢的收益，全得填进去！”
    众目睽睽之下，林闲慢悠悠站起身。
    脸上非但没半点为难，反而笑得像捡了钱一样：“族长兄长为家族计，用心良苦。闲，虽才疏学浅，但既蒙兄长看重，必当竭尽全力，不负所托！”
    林富贵被他这爽快劲儿弄得一愣，心里嘀咕：“这老小子，是真有办法还是破罐子破摔？”
    新官上任三把火，林闲烧得那叫一个烈！
    第一把火：优化人力资源！
    他先去见了那位在族学教了三十年、能把所有学生都讲睡着的老塾师。林闲没直接辞退，而是亲切地拉着老先生的手：
    “老先生为家族教育事业奉献一生，劳苦功高！如今该享清福啦！族里决定，给您老发放一笔‘荣誉退休金’，每月照领钱，不用干活，回家抱孙子去吧！”
    老塾师本来还担心被扫地出门，一听这话，感动得老泪纵横，握着林闲的手直呼“三爷仁义”！林闲内心欢呼：“搞定！和平裁员，成本可控还赚了名声。”
    第二把火：招聘创新人才！
    紧接着，林闲贴出轰动全族的招聘告示：
    【林氏族学高薪诚聘】
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    岗位：实用技能教师（数名）
    要求：1.不说废话，能动手绝不动嘴；2.有一技之长（如：速算、记账、农技改良、甚至木工瓦匠皆可）；3.有教学热情者优先。
    待遇：底薪+绩效奖金，上不封顶！有意者速来三房面试！”
    这告示一出，族人们全炸了：
    “啥？请工匠来教书？三爷是不是中邪了？”
    “教木工？那是族学还是木匠铺？”
    林富贵在书房听到管家汇报，嗤之以鼻：“胡闹！简直是斯文扫地！”
    第三把火：引入KPI考核制度！
    教师到位后（其中还真有位老账房和一位种田能手），林闲宣布族学全面改革：
    先是制定了奖学金激励制：“每月月考，前十名！不仅学费全免，还奖励上等笔墨纸砚一套！连续三次前十，家族额外补贴银钱！”
    其次实行末位淘汰：“连续三次垫底？对不住，请您回家帮爹娘种地，把名额让给更需要的娃！族学不养闲人！”
    创新技能点选修：“除了经史子集，新增‘珠算与记账’、‘农事科普’、‘居家木工小技巧’。多学门手艺，饿不死！”
    命令一下，族学彻底变了天！
    穷人家的孩子眼睛都红了，拼了命地学指望靠奖学金改变命运！
    以前混日子的富家子弟也慌了，生怕被“末位淘汰”太丢人，也开始埋头苦读。
    族学里整天书声琅琅，讨论热烈，甚至还开辟了块小菜地实践“科学种田”。
    家长们看到孩子不仅读书用功，还能帮家里算账、甚至指点农事，对林闲那是感激涕零。
    林富贵等着看笑话，等来的却是族学风生水起、人人夸赞三爷的消息。
    他气得在书房里直转圈：“岂有此理！这……这成何体统！”最后又摔了个心爱的砚台。
    林闲听着族学传来的朗朗书声，嗑着新炒的瓜子，对儿子林承宗说：
    “看见没？管理之道，在于激发内生动力。光靠道德说教和族规压着，屁用没有！”

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