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忍界一哥和二哥。
最终，端木还是在这些中老年人的注视中败下阵来。
水户门炎最终说到：
“端木顾问，我建议你带一带弟子，那样你就更加的感同身受了。”
他们一副你还年轻的表情，让端木受够了。
端木知道，这次会议他的目的是无法达成了。
最后毫无疑问，端木的提议没有获得通过。
端木与雷同垂头丧气的回到了根部。
靠在椅子上，头向后仰着，端木的心情非常的不好。
做点事情怎么这么难，明明是正确的事，却阻力重重。
雷同坐在端木对面的沙发上，也是不发一言。
突然，端木想起了什么，猛然从椅子上坐起来。
“不对！还有我们没想到的地方！”
端木在飞速的思考着，三代目通过一次做带队老师，几乎将木叶接下来几十年的青年才俊都纳入了麾下。
能不能这样思考，如果极端一些，四千忍族忍者都去做带队老师，是不是就能收一万两千名弟子？
这岂不是一种少数人控制多数人的方法？
端木说到：“雷同，你再去查一族数据。”
雷同也认真起来，上次按端木的要求去统计数据，可是极大的开了他的眼界，也坚定了他斗争的决心，这次一定也有什么关键的事情隐藏在普通的数据内。
“雷同，你去查一查，带队老师中忍族忍者的比例！”
“如果忍族忍者做带队老师的比例相较于平民占压倒性的优势，那么就证明，小队传授忍术的模式，也是忍族统治多数平民忍者的一种手段！”
“很可能，这根本不是什么战斗节奏问题，不是情报安全问题，不是忍者体系稳定问题！”
“不对，确实是忍者体系稳定的问题，但是却是忍族忍者体系稳定的问题！”
雷同闻言，起身离开了端木的办公室，去搜集数据。
端木则在办公室中平静的等待着，所有表面上不合理的事情，都有背后的运行道理。
半天时间后，雷同拿着一个卷轴回来了。
摊开卷轴，端木仔细的看着数据。
雷同在一旁解释到：
“端木，你又猜对了。”
“忍族忍者做带队老师的比例，达到了惊人的70%。”
“他们的理由很简单，忍族忍者自小受到的教育更加的系统，因此知识更加的全面，也更适合做带队老师。”
端木冷笑到：“真是防不胜防···”
雷同问到：“现在怎么办？”
端木思考了一下说到：
“我们对忍族还是太仁慈了，他们不配。”
“只有将现有的体系都砸碎，才能建立一个更好的木叶！”