第三十四章岳伟的邀请

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    米欣第一个想到的自然是姚远，本着肥水不流外人田的原则，再加上岳伟团队上次尽调做的不错，于是米欣便与吴大用和岳伟进行了沟通。经过协商最终由岳伟带队对剩下的六家公司开展法律尽调。
    吴大用介绍完项目情况后，让姚远将手里的活儿先放放，实在着急的，让方华安排人接替。
    吴大用团队中好久没有出过这么急的项目了，吴老大从其他组又抽调了两名实习律师给了岳伟。
    “凭什么又是姚远，太不公平了。”没有被选中的实习律师嫉妒的看向姚远的工位方向。
    “你省省吧，这次一共去三位实习律师，姚远是内定的，另外两个名额你也去争取了，不是没选上吗？干好自己的活儿，别想太多！”另一位实习律师撇撇嘴道。
    “你不是也一样吗？还说我。我就是觉得不公平，凭什么他姚远就不用考核直接可以去，我们就不行。”
    “凭什么？之前岳组长选人，人人平等，你们的考核成绩惨不忍睹，姚远是唯一入选的实习律师，你现在还有脸问凭什么？干活儿去！”
    一位老律师听不下去站起身对着两位实习律师训道：“没事多跟师父练练本事，别一天到晚跟个怨妇是的。否则早晚被踢出去！”
    姚远可没有时间去顾虑别人怎么想，进入律所是来实习的，一年的实习期说长不长，说短也不短，指望着过了实习期就能当律师，对于大部分人来说只能是资格上的，业务能力还谈不上。因此只能尽量多的利用机会多学多练，积攒内功。
    由于本次收购中岳伟负责的六家公司分布在三个省份，于是岳伟将手下的人分成了三组，两位律师一组，每组配备律师助理一人。
    岳伟组里加上他自己一共只有九位律师，一下子带走了六位，其他项目只能交给剩下的三位律师完成，一些不着急的项目只能向后推了。好在岳伟的手下都是熟手，都可以独当一面，要不然人手还真不够用。
    姚远跟着岳伟到了冀省，对哪里的两家公司开展尽调。同去的还有之前跟姚远在粤省合作过刘律师和一位田律师。
    “刘律师和田律师负责目标公司的法律尽调的实施工作。
    每天晚上八点，各个小组的负责人会将当天的尽调情况汇总过来，由小姚负责整理文档，统稿撰写法律意见书。
    小姚，有什么困难或者问题及时告诉我，每天晚上你撰写完当天的内容后，次日早上发给我，我要看。我们只有一周时间，回去后就要出法律意见书。
    好了，如果没有疑问早点回去休息吧。”岳伟安排完打发众人离去。
    刘律师最后一个离开，眼看就要出门却又退了回来。
    “岳律，小姚行吗？统稿和撰写法律尽职调查报告工作量可不低，要不要调整下。”刘律师担忧道。
    “没事，我见过他翻译的合同，之前咱们在粤省时，有部分尽调内容就是他写的，文字的掌控能力还可以，法律问题的分析也比较标准。
    由你们做尽调的实施和提供基础资料，他来起草报告，问题不大。年轻人要多练练，要不怎么出头！”岳伟笑呵呵道。
    既然岳老大都放心，刘律师也没有什么好说的，只能静观其变了。
    好在这次尽调的几家公司运营都比较规矩，法律上没有明显的大问题，主要压力在财务上。与岳伟配合的会计师是毕马威的黄经理，因为之前有过配合，双方再次合作起来很顺畅。
    三个尽调小组的信息，每晚都会发到姚远的电子邮箱中。为了顺利完成任务，姚远分析和撰写法律尽职调查报告每晚都会到凌晨。
    虽然三个尽调小组就法律问题已经进行了阐述，但表达方式各有不同，在统稿时要进行调整以达到语言表述上的一致，涉及的每一个法律条款姚远都会借助岳伟的北大法宝账号查询确认。
    开始几天岳伟收到姚远发来的邮件后，总会在法律尽职调查报告上留下不少批注，大到语言表述、法律分析，小到格式、标点符号。
    以至于每次打开邮箱看到岳伟的回复姚远都会心颤一下，头脑发晕。
    但随着时间的推移，到了第五日姚远发给岳伟的报告除了有限的几处法律分析表述不清外，已经很少再看到批注了。
    在第六日，姚远所在的项目组完成了尽调工作，开始收尾。两个在其他省份的尽调小组因为目标公司相对简单，对方配合的很好，早在前一日便已经完成工作打包回京了。
    姚远的尽职调查报告写得已经差不多了，在做最后的修改。晚上岳伟收到姚远的撰写的报告最终版本后，找来了姚远。
    “小姚，这段时间有什么收获？”岳伟一边看着报告一边道。
    “岳律，谢谢您的信任和支持，让我跟着您学习。
    这段时间忙得四脚朝天，但我感觉在您的指导下成长很快。我之前没写过整个项目的法律尽调报告

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第三十四章 岳伟的邀请

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